Die Psychologie des Coworkings – Eine Studie der Universität Leipzig
Coworking Spaces haben seit ihrer Erfindung 2005 einen regelrechten Boom erlebt. Allein in den letzten 3 Jahren hat sich die Zahl der Coworker weltweit mehr als verdreifacht. Das Onlinemagazin Deskmag.com rechnet im nächsten Jahr mit fast 3 Millionen Coworkern weltweit. Trotz des enormen Erfolgs des Konzepts gibt es kaum empirische Untersuchungen, die erklären, was es mit dem Coworking-Phänomen auf sich hat. Um etwas Licht ins Dunkel zu bringen, unter suchen wir, Eileen Lashani und Greta Ludwig, im Rahmen unserer Abschlussarbeiten „Die Psychologie des Coworkings“ an der Universität Leipzig.
In unserer deutschlandweiten Studie befragen wir die Personen, die sich wohl am besten mit Coworking auskennen: Die Coworkerinnen und Coworker! Mit unserem ca. 15-minütigen Online-Fragebogen, untersuchen wir folgende Aspekte: Wer sind die Coworker? Was erwarten sie von einem Coworking-Space? Wie wirkt sich die Passung zwischen ihnen und dem Coworking-Space auf ihre Arbeitszufriedenheit, ihr Stressempfinden und ihre berufliche Leistung aus? Und wo ziehen sie die Grenze zwischen Privatleben und Arbeit?
Mit unseren Ergebnissen hoffen wir nicht nur das Coworking-Konzept von wissenschaftlicher Seite aus zu beleuchten, sondern auch relevante praktische Ansätze für die Strategie von Coworking Space Hosts und für das Wohlbefinden der User abzuleiten.
Um repräsentative Ergebnisse zu erzielen, benötigen wir eine möglichst große Stichprobe. Und dazu brauchen wir auch die Hilfe der Leser von coworking.jetzt! Ihr arbeitet im Coworking Space oder kennt jemanden, der dort arbeitet? Dann unterstützt uns und unsere Forschung, indem ihr diesem Link folgt, oder ihn an eure coworkenden Freunde, Verwandte etc. weiterleitet.
Hinweis in eigener Sache: Wir suchen Abschlussarbeiten (Master/Bachelor) zum Themengebiet Coworking. Informationen dazu auf unserer Seite Abschlussarbeiten zum Thema Coworking.